افزایش ۸۶ درصدی مشارکت‌های مردمی در فعالیت‌های سازمان بهزیستی

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما رئیس سازمان بهزیستی کشور در نشستی با مدیران مراکز و موسسات غیردولتی و مردم‌نهاد تحت پوشش به بررسی فعالیت‌ها، چالش‌ها و راهکار‌های توسعه همکاری پرداخت. در این نشست، نمایندگان موسسات غیردولتی و مردم‌نهاد فرصت یافتند تا فعالیت‌های انجام‌شده و مشکلات پیش‌روی خود را با مسئولان سازمان بهزیستی مطرح کنند.

سید جواد حسینی گفت: تأمین ضامن برای دریافت تسهیلات اشتغال‌زایی یکی از موانع اصلی پیش روی ترخیصی‌های مراکز بهزیستی و همچنین زنان سرپرست خانوار است. به منظور رفع این مشکل، صندوق ضمانت و حمایت از فرصت‌های شغلی ایجاد شده است تا افراد یادشده از دریافت وام اشتغال محروم نمانند. برای این صندوق در بودجه سال ۱۴۰۵ مبلغ۱۳۰۰ میلیارد تومان اعتبار در نظر گرفته شده است.

حسینی افزود: سازمان در حال حاضر هیچ نقشه تیپی (الگوی استاندارد) برای ایجاد یا بازسازی مراکز از جمله مراکز شبه‌خانواده یا مراکز نگهداری سالمندان ندارد و از مدیران و کارشناسان حاضر در نشست خواست تا مدل‌ها و پیشنهاد‌های خود را در این زمینه ارائه دهند.

وی به طرح غربالگری، استعدادیابی و مهارت‌آموزی ویژه نوجوانان ۱۳ تا ۱۸ سال اشاره کرد و گفت: در اعطای تسهیلات اشتغال‌زایی، اولویت با فرزندان رهسپار شده از مراکز تحت پوشش سازمان بهزیستی است. سازمان بهزیستی بر سرعت و تسهیل در فرآیند صدور مجوز‌ها تمرکز دارد و هر ماه مشکلات و دغدغه‌های سازمان‌های مردم‌نهاد را استعلام می‌کند تا موانع موجود رفع شود. این رویکرد باعث شده است که هم‌اکنون ۹۹ درصد درخواست‌های صدور مجوز در زمان مقرر انجام شود.

رئیس سازمان بهزیستی کشور افزود: مشارکت مردمی در فعالیت‌های سازمان بهزیستی طی سه‌ماهه پایانی سال گذشته ۸۶ درصد افزایش یافته است.

وی در ادامه به ۱۲ راهبرد توسعه مشارکت در این سازمان اشاره کرد و سه ظرفیت اصلی برای فعالیت سازمان‌های مردم‌نهاد را برشمرد و گفت: پروژه‌های گوناگون سازمان بهزیستی، ۲۷۵۰ کانون سلام محله که می‌تواند در اختیار تشکل‌های غیردولتی برای اجرای برنامه‌ها قرار گیرد و گروه‌های داوطلب محلات که امکان پیوند و همکاری با آنها وجود دارد.

در ادامه نشست سازمان بهزیستی کشور با مدیران مراکز و موسسات غیردولتی و مردم‌نهاد تحت پوشش، نمایندگان چندین موسسه به ارائه گزارش عملکرد و دستاورد‌های خود پرداختند و چالش‌های موجود را مطرح کردند.

نماینده موسسه خیریه کارساز گفت: پروژه‌های این موسسه تاکنون بر زندگی ۳۰۵ هزار نفر تاثیر مثبت گذاشته است و این موسسه از دیگر نهاد‌های فعال در حوزه خیر موثر حمایت و کمک می‌کند.

وی به ساخت یک مرکز چهار طبقه نگهداری کودکان ۴ تا ۶ سال در استان خوزستان اشاره کرد و گفت: پیش از این در ساختمانی استیجاری فعالیت کردم که اکنون با حمایت موسسه به صورت اختصاصی ساخته شده است. همچنین تجهیزات پزشکی به ۱۸ بیمارستان در استان خوزستان اهدا شده است.

نماینده یکی دیگر از موسسات غیردولتی گزارش داد که این مجموعه تاکنون ۴۵۰ جهیزیه اهدا کرده و در چهار سال اخیر بیش از ۲۲۰ هزار نوشت‌افزار بین نیازمندان توزیع کرده است.

وی افزود: از ظرفیت‌های مردمی برای امور خیر بهره‌برداری شده است برای مثال، فردی نجار در محیط کار خود تعدادی از افراد نیازمند را توانمندسازی می‌کند. همچنین در منطقه صالح‌آباد تهران، مرکز کارآفرینی راه‌اندازی شده که در کارگاه‌های آن مهارت‌آموزی انجام می‌شود و افراد با ابزار‌های ارائه‌شده توسط موسسه در خانه‌های خود تولید می‌کنند.

وی تاکید کرد که موسسه در تمام حوادث سیل و زلزله حضور فعال داشته و اکنون گروه‌های جهادی را سازماندهی کرده است. با همکاری دو گروه جهادی در منطقه ۱۵ تهران، یک مرکز دندانپزشکی ایجاد شده که خدمات به مددجویان سازمان بهزیستی ارائه می‌دهد و مشابه آن در منطقه ۱۹ نیز در حال راه‌اندازی است.

در بخش دیگری از نشست، نماینده مرکز دعوت، مدل اشتغال‌زایی این مجموعه را مبتنی بر افزایش مهارت فرزندان تحت پوشش توصیف کرد و گفت: مجموعه دعوت طی دو سال فعالیت اخیر، موفقیت چشمگیری در این زمینه داشته است.

به گفته وی، بر اساس تفاهم‌نامه سازمان بهزیستی با مجموعه ایساکو، ۷ نفر از دختران این مرکز آموزش دیده‌اند و سه نفر نیز به کار دعوت شده‌اند.

سید حسن موسوی چلک معاون سلامت اجتماعی سازمان بهزیستی کشور گفت: برای سال آینده (۱۴۰۵) در حوزه کودکان به ویژه حمایت از آنها در خانه یارانه‌ها افزایش قابل توجهی خواهد یافت. این اقدام بخشی از تلاش‌های سازمان برای تقویت حمایت‌های خانگی و پیشگیری از آسیب‌های اجتماعی علیه کودکان است.

آرزو ذکایی‌فر رئیس مرکز توسعه کارآفرینی، اشتغال و توانمندسازی سازمان بهزیستی، به طراحی نقشه زیست‌بوم اشتغال برای ایجاد اشتغال پایدار در هر استان اشاره کرد و گفت: این نقشه با هدف دستیابی به اشتغال پایدار تدوین شده و بازاریابی، فروش و برندینگ از مسائل کلیدی در این حوزه به شمار می‌روند.

وی افزود: زیست‌بوم اشتغال می‌تواند به حل چالش‌های مرتبط با بازاریابی و برندینگ کمک کند و در فرآیند طراحی آن، موسسات خیریه و غیردولتی می‌توانند پیشنهاد‌ها و نظرات خود را ارائه دهند تا این نقشه جامع‌تر و عملیاتی‌تر شود.